Coaching de dirigeant et cadres (executive coaching)
Astuces pour bien choisir son coach exécutif
Le coaching exécutif aide le dirigeant ou un décideur de la société accompagné par un coach à atteindre des résultats à court et à long terme. Ce processus de développement touche aussi bien un directeur général, un dirigeant, un directeur…
Lire la suiteLe coaching de dirigeant : développer les compétences
Un coach de dirigeant a pour mission d’assister les cadres qui ont des responsabilités dans sa vie professionnelle. Le but des séances de coaching des dirigeants consiste à aider les managers à faire le bilan de leurs techniques managériales, développer…
Lire la suiteQu’est-ce que le coaching de dirigeants ?
Par définition, le chef d’entreprise est une personne physique ou morale qui a pour mission de gérer une société. Pour aider les dirigeants à améliorer leur performance, il est recommandé de faire appel à un business coach. Le souci est…
Lire la suiteDirigeants et managers exécutifs : des enjeux stratégiques pour le coaching
Un coaching stratégique pour les dirigeants et managers exécutifs incite à réfléchir en évitant que les enjeux personnels, structurels ou professionnels n’influencent la réflexion du leader du coaché. Cette démarche permet de clarifier les motivations et ambitions propres au leader…
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